ADMIRAL: Sechs Auszeichnungen in sechs Monaten
ADMIRAL: Sechs Auszeichnungen in sechs Monaten
ADMIRAL hat seit Jahresanfang Auszeichnungen als vorbildlicher Arbeitgeber, familienfreundlicher Betrieb und verantwortungsbewusstes Unternehmen bekommen. Insbesondere die kürzliche Prämierung als einer der besten Arbeitgeber Österreichs war ein Grund zur Freude.
Die branchenrelevanteste Auszeichnung bekam ADMIRAL durch die international anerkannte Global Gambling Guidance Group (kurz „G4“) verliehen. Das Unternehmen wurde von G4 wiederholt wegen der hohen Qualität im Spieler- und Jugendschutz zertifiziert. G4 ist bekannt dafür, als Branchenspezialist weltweit Unternehmen im Bereich Glücksspiel und Sportwetten besonders genau zu untersuchen. „Genau aus dem Grund streben wir die Zertifizierung durch G4 an“, bestätigt Monika Racek, Vorstandsvorsitzende ADMIRAL Casinos & Entertainment AG. „Wir wollen die Fakten am Tisch haben und möchten deshalb auch kritisch begutachtet werden. Nur so können wir uns weiter verbessern“, so Racek. „Insbesondere, da funktionierende Spieler- und Jugendschutzkonzepte bei öffentlichen Lizenz-Ausschreibungen einen besonders hohen Stellenwert haben.“
Zudem wurde ADMIRAL erneut durch „Leitbetriebe Austria“ der Status als österreichischer Leitbetrieb bestätigt. Prüfungsschwerpunkte sind hier die gelebte soziale und ökologische Verantwortung, der nachhaltige Unternehmenserfolg, die Bedeutung für den Wirtschaftsstandort Österreich und die Bereitschaft zum Erfahrungsaustausch und zur Kooperation mit anderen Betrieben.
Ebenfalls erlangte das Unternehmen erneut das staatliche Zertifikat „Beruf und Familie“. Damit werden Unternehmen gewürdigt, die ein familienfreundliches Arbeitsumfeld schaffen und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie der Mitarbeiter:innen fördern. „Dieses Zertifikat unterstreicht unsere Bereitschaft, allen Beschäftigten nicht nur spannende Arbeitsaufgaben, sondern auch ein optimales Arbeitsumfeld zu bieten“, freut sich Jürgen Irsigler, Geschäftsführer ADMIRAL Sportwetten GmbH, über diese Auszeichnung. „Dass dies auch von den Teams geschätzt wird, zeigt die hervorragende Platzierung beim letzten Ranking von Great Place to Work® als einer der besten Arbeitgeber Österreichs, bei dem wir den 5. Platz unter den Best Workplaces belegt haben“, so Irsigler weiter.
Darüber hinaus erreichte ADMIRAL mit der Re-Zertifizierung nach ISO 27001 und ISO 9001 wichtige Meilensteine. Die Zertifizierung nach ISO 27001 (die Norm zur Informationssicherheit) unterstreicht das Engagement für den Schutz sensibler Informationen und Daten. Das heißt, es wurden nachweislich wirksame Maßnahmen umgesetzt, um beispielsweise die Daten der Mitarbeiter:innen, Kund:innen und Partner:innen zu schützen.
Hingegen zeigt ISO 9001 (die Norm für Qualitätsmanagementsysteme) den Einsatz für Qualität und Kunden:innenzufriedenheit. Durch die Implementierung eines effektiven Qualitätsmanagementsystems zeigt ADMIRAL das Bestreben, laufend Produkte und Dienstleistungen zu verbessern und die Bedürfnisse der Kunden:innen zu erfüllen.
ÜBER ADMIRAL
ADMIRAL ist die operative Dachmarke der NOVOMATIC AG, einem österreichischen Familienunternehmen der internationalen Spitzenklasse. Als Teil eines weltweit tätigen Konzerns und Marktführers der Gaming Technologie-Branche – der NOVOMATIC AG – kann ADMIRAL auf das jahrzehntelange Know-how eines Global Players in den Bereichen Sportwetten, Gaming-Terminals und Gaming-Technologie zurückgreifen. Darüber hinaus pflegt ADMIRAL seit Jahren ihre österreichischen Wurzeln, die in Gumpoldskirchen liegen. Die ADMIRAL Sportwetten GmbH bietet Wetten auf mehr als 30 verschiedene Sportarten an und ist die Nummer 1 im österreichischen Wettgeschäft. Teil der ADMIRAL Sportwetten GmbH ist die ADMIRAL Technologies GmbH. Dort sind über 150 Mitarbeitende in der Software- und Produktentwicklung, im Buchmacherwesen sowie im IT-Engineering tätig und entwickeln für das Sportwettenangebot Software- und Dienstleistungslösungen auf höchstem Niveau. Die ADMIRAL Casinos & Entertainment AG ist im Rahmen der Landesausspielungen Bewilligungsinhaberin für den Betrieb von 2256 Glücksspielgeräten an 150 Standorten in fünf Bundesländern (Burgenland, Kärnten, Niederösterreich, Oberösterreich und Steiermark).
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